Zeitarbeit – attraktiver denn je.

Seit 2004 gibt es erstmals einen Tarifvertrag für die Zeitarbeit. PPZ ist seit den ersten Tagen dabei. Sie als Mitarbeiter haben dadurch viele Vorteile: mehr Anerkennung in der Öffentlichkeit, einen festen Monatslohn, gestaffelte Entgeltgruppen, flexibles Jahresarbeitszeitkonto und entsprechende Zuschläge. Bei PPZ profitieren Sie von diesen Verbesserungen. Nutzen Sie die Chancen, die Ihnen Zeitarbeit bietet!

Ein faires Vergütungssystem gibt Sicherheit.

Lohnzuschläge von bis zu 50% an Sonntagen und 100% an Feiertagen sind tarifvertraglich verankert. Die Höhe Ihres Zuschlags ist tariflich fest geregelt. Das gilt auch für den Zuschlag bei Nachtarbeit, der maximal 25% beträgt. Überstunden, die in der Summe 15% der vereinbarten regelmäßigen Monatsarbeitszeit übersteigen, werden mit 25% Zuschlag vergütet.